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L’objectif de la licence nationale en Business Economie consiste à former des économistes d’entreprises, des décideurs politiques, des consultants et, plus généralement, des professionnels pour les secteurs et fonctions qui requièrent des compétences techniques et analytiques.

La licence Gestion des Ressources Humaines est une formation diplômante de 3 ans.

Elle a pour but de former les étudiants à la gestion de la paie, des ressources humaines dans l’entreprise, aux techniques des processus RH et aux fonctions administratives et aux bases de la gestion du personnel.

Le Master Management des Ressources Humaines prépare les étudiants (de formation initiale et continue) à l’exercice de fonctions de responsabilité et de direction dans les domaines du Management Stratégique des Ressources Humaines et du Management.